泉庄镇实行政务公开AB岗工作制度

为进一步强化责任落实，确保基层政务公开标准化规范化建设稳步推进，经研究，决定在全县各级各部门政务公开（政务新媒体）岗位实行“AB岗”工作制度，现将有关要求通知如下：

一、政务公开AB岗含义

政务公开AB岗是指从事政务公开工作的Ａ岗责任人与Ｂ岗责任人实行顶岗或互为备岗（以下简称Ａ岗、Ｂ岗）。即当A岗因开会、出差、请假、休假或者调整岗位等情况时，由B岗主动接替其负责的全部工作，确保单位政务公开工作不受影响。

二、AB岗职责要求

（一）明确AB岗工作职责，确保无缝衔接，协作互助

1．A岗承担对B岗传授政务公开工作业务知识、工作流程、操作技能和相关工作要求的职责。B岗要加强学习，争取在最短时间内熟悉A岗工作职责。

2．A岗出现外出等离岗情形时，需提前向B岗做好工作交接。特殊情况下，B岗要主动补岗。

3．B岗在补岗期间，要认真负责，并对执行A岗工作职责结果负责相应的责任；A岗外出返回后，B岗应告知A岗不在岗期间处理工作的有关情况，并将有关文件资料移交A岗。

4．在工作繁忙和有重要工作任务的情况下，AB岗要发扬团结协作的精神，相互支持，共同完成工作任务。

（二）各单位应根据工作需要明确AB岗相应职责，并有计划、有步骤地对备岗责任人进行业务指导，确保能及时兼职上岗，保证工作顺畅运作。实行AB岗后，政务公开工作不得以任何理由、任何方式空岗、缺岗。AB岗确定后，一般应保持稳定，原则上一年不变动，确因工作需要调整的，及时对AB岗进行递进式补充到位并及时向县政务公开办报备。

（三）AB岗工作落实情况纳入年终政务公开工作考核。

三、AB岗人员设置要求

根据权责清单和政务公开及政务新媒体主体责任要求，各单位要根据工作实际合理设置AB岗位，AB岗责任人均不少于1人，A岗为该项工作负责人。