B：正在解决

王伟山、武玉英、贾孝凤、石庆东委员：

您提出的《关于对保洁员工资进行上调的建议》收悉，现答复如下：

针对提升保洁员待遇工作，我局环卫处开展了以下工作。

一、提高机械化作业水平。实行“5十1”作业新模式，利用人行道清洗车、道路清扫车、洒水车、高压清洗车、洗路车五种具备不同功能的机械化作业车辆，与人工捡拾保洁相配合，对主干道每天进行4遍以上常态洒水冲洗作业，全方位进行道路清扫保洁，彻底杜绝道路扬尘，每天洒水长度达到500公里，作业140余车次，日洒水量400余吨。通过提升机械化作业水平，降低了环卫工人的劳动量。

二、提升保洁员待遇。从2012年开始，县委县政府逐年提高保洁员待遇，城区保洁员工资由原来平均工资600元增长至1200元，目前我县保洁员工资在全市各县区中为最高的。

三、强化考核力度。目前各乡镇保洁员工资由乡镇自行管理，经费来源主要是生活垃圾处理费收取的费用。为确保收取的生活垃圾处理费专款用于保洁员工资发放，提升保洁员工资水平，下步将加大对保洁员工资发放情况、收费情况等方面的考核力度，确保生活垃圾处理费专项用于保洁员工资。同时，积极向县委、县政府申请增加保洁员工资，从而进一步提高保洁员工作积极性。

十分感谢您长期以来对我县综合执法和城市管理工作的关心和支持！真诚地欢迎您对我县的综合执法和城市管理工作多提宝贵意见！在今后工作中，我局将牢固树立“为人民管理城市，让生活更加美好”理念，全面推进综合执法和城市管理工作提标提质 ，努力为广大市民创造整洁优美、和谐有序、生态文明的城市环境，全力服务全县经济社会发展大局，为建设富裕文明和谐美丽新沂水作出更加积极的贡献！

沂水县综合行政执法局

2019年6月28日

联系单位及电话：沂水县综合行政执法局 2255969

抄送：县政协提案委员会办公室、县政府办公室督查室

【关闭窗口】