一、指导思想

认真贯彻落实国务院、中央军委征兵命令和全国、全省、市、县征兵工作会议精神，强化全体公民的国家安全统一观念、国家利益至上观念，激发全体公民爱国奉献，履行国家义务的积极性和自觉性，各社区、村一定要从政治和全局的高度，采取有效措施，抓好贯彻落实，紧紧围绕确保新兵质量这个核心，圆满完成今年的征兵任务。

二、新兵征集的标准条件

（一）征集对象：以高中（含职高、中专、技校）毕业以上文化程度的青年为主，重点做好大学生征集工作，优先批准学历高的青年入伍，优先批准应届毕业生入伍。已被普通高等学校录取及正在高校就读的学生和机关、团体、企业事业单位具有大专以上文化程度的青年，也应当征集。优先征集在抢险救灾和灾区恢复重建中表现突出的青年入伍。烈士子女、因公牺牲军人子女、现任军人子女符合条件的，应优先批准入伍。少数民族居住集中地区应当多征集懂双语言、文化程度高、有专业特长特别是部队建设需要的优秀少数民族青年入伍。革命老区应当多征集老红军、老复员军人后代入伍。有台湾省籍人口和归侨、侨眷的地区，应尽可能多征集一些台湾省和归侨、侨眷青年入伍。

（二）征集年龄：男兵征集年龄为2018年12月31日以前年满18至20周岁，高中毕业文化程度的青年可放宽至21周岁，普通高等学校在校生可放宽到22周岁，高职（专科）毕业生可放宽至23周岁，本科及以上毕业生可放宽到24周岁。根据本人自愿，可征集年满17周岁的高中应届毕业生入伍。

三、大学生入伍优惠政策

大学生参军入伍除享受义务兵正常优待外，还在优先入伍、选用培养、复学升学、就业服务等方面享受更多优惠政策。

（一）优先优待

1、大学生参军入伍享受优先报名应征、优先体检政审、优先审批定兵、优先安排使用政策以及体检绿色通道。

2、大学生士兵按规定享受优待政策，优待金由批准入伍地发放，其家庭享受军属待遇，由户籍所在地负责落实相关优待。

3、国家资助学费：学费补偿、国家助学贷款代偿和学费减免标准，本、专科学生每人每年最高不超过8000元，研究生每人每年最高不超过12000元。

（二）选用培养

1、选取士官：具有全日制大专以上学历的大学毕业生土兵，首次选取为士官的，参照直接从非军事部门招收士官的有关规定授予士官军衔和确定工资起点标准，在高校学习时间视同服役时间

2、土兵提干。本科以上学历，入伍1年半以上，可以列为提干对象；根据规定符合一定条件的，优先列为提干对象。

3、报考军校：高中毕业生、高校在校生、高校新生服役满1年以上，可报考军校，大学生士兵参加全军统一组织的军队院校招生考试，年龄放宽1岁；大专毕业生士兵参加全军统一组织的本科层次超生考试，录取的到有关军队院校学习，学制2年，毕业合格的列入年度生长干部学员毕业分配计划。

4、保送入学：参加优秀士兵保送入学对选拔。年龄放宽1岁，同等条件下优先列为推荐对象，按照有关规定保送入军队院校培训，本科以上学历的，安排6个月任职培训，专科学历的，安排2年本科层次学历培训。

（三）复学升学

1、复学（入学）：大学生士兵服役期间保留学籍或入学资格，退役后2年内允许复学或入学。

2、考试升学加分：高校应届毕业生退役后3年内参加全国硕士研究生招生考试，初试总分加10分，同等条件下优先录取；在部队荣立二等功及以上的，符合研究生报名条件的可免试（指初试）攻读硕士研究生。

3、高职（专科）升学：入伍经历可作为毕业实习经历；具有高职（专科）学历的毕业生，退役后免试入读成人本科；荣立三等功以上奖励的高职（专科）在校生（含高校新生），在完成高职（专科）学业后，免试入读普通本科。

4、政法干警招录：各地拿出政法干警招录培养体制改革试点招录培养计划的20％左右，用于招录大学生退役士兵。

5、免修军事技能：大学生士兵退役后复学或入学，免修军事技能训练，直接获得学分。

6、设立“退役大学生士兵”专项硕士研究生招生计划：每年安排5000人以内专项计划，专门面向退役大学生士兵招生

7、将高校在校生（含高校新生）服兵役情况纳入推免生遴选指标体系：荣立二等功及以上的退役人员，符合研究生报名条件的可免试（指初试）攻读硕上研究生。

8、将考研加分范围扩大至高校在校生（含高校新生）：允许退役大学生土兵。在完成本科学业后3年内参加全国硕土研究生招生考试，初试总分加10分，同等条件下优先录取。

9、退役大学生士兵专升本实行招生计划单列：大学生士兵退役后参加专升本考试，实行计划单列。

（四）就业服务

1、高校毕业生士兵退役后一年内，可视同当年的应届毕业生，凭用人单位录（聘）用手续，向原就读高校再次申请办理就业报到手续，户档随迁。

2、在国家和企事业单位招录公务员、招聘事业编人员和工作人员时，优先录用（聘用）退役大学生士兵；退役士兵报考公务员、应聘事业单位的，在军队经历视为基层工作经历，服役年限计为工龄。

3、乡镇补充干部、基层专职武装干部配备时，注重从退役大学生士兵中招录；对返乡务农的退役大学生士兵，鼓励通过法定程序积极参与村居“两委”班子的选举。

4、按照国家规定发给退役金，安置地人民政府组织免费参加职业教育、技能培训，并推荐就业。

四、征兵工作中应注意的问题

（一）严格网上征兵，优化网上报名。登录全国征兵网（网址http://www.gfbzb.gov.cn/）。该网是国防部征兵的唯一官方网站，是开展兵役登记和应征报名的有效途径，是实行征兵工作科学高效管理的重要工具。这项改革是进一步加强和改进兵役工作，做好新形势下兵役征集的重大举措。各有关部门要紧密配合，加强领导，确保网上征兵各项工作顺利实施。

（二）搞好宣传发动，激发适龄青年积极报名参军的热情。要把宣传发动作为征兵工作的重要环节，广造声势，立足现有条件，利用广播喇叭、墙报、板报、标语、宣传橱窗、过街联、宣传车等工具进行深入宣传，形成全方位、立体性的宣传效果。通过不间断的宣传发动，营造领导支持征兵工作，家长积极送子参军，适龄青年踊跃报名参军的良好氛围。在宣传发动期间，武装部和绩考办对各社区和村进行不定时检查，对宣传发动不到位的进行考核扣分。

（三）坚持政策规定，严格报名程序，严把征兵质量。从现在开始，各村要积极发动，对还没有网上报名的应征青年，要认真核实，抓紧到镇武装部进行网上报名，重新补录信息。没有网上报名的一律不得应征。对有应征意愿的青年没有及时网上报名而错过入伍机会的，各社区书记、村支部书记和民兵连长负主要责任，并进行处罚。各相关单位要认真执行政策规定，履行职责，严把输送兵源的各个关口，防止有劣迹的青年混入部队，择优定兵，确保新兵质量。

五、严格奖惩考核

为落实征兵工作责任制，以年初千分制考核中武装工作10分作为征兵工作考核分，对各社区、各村进行考核。今年重点发动大学生入伍，对高学历青年发动好的社区进行加分。

1、各社区按照分配任务发动好适龄青年，按时到镇卫生院目测。

2、各社区充分落实好进县体检人员，禁止弄虚作假。

3、在县体检、政审结束前，未完成新兵任务数的社区，将根据武装部考核办法对各社区进行考核。

4、在退兵期内每出现一名因思想及病史等原因退兵的对各社区加倍扣分。并按照《兵役法》和《山东省征兵工作条例》的有关规定对当事人，按照镇人民政府或者县级兵役机关按当地义务兵优待金三至五倍的罚款，由社区收齐后交镇财政。

六、切实加强对征兵工作的组织领导

征兵工作政策性强，涉及面广，标准要求高，必须加强领导，镇里成立了征兵工作领导小组，及时解决征兵工作中遇到的矛盾和问题，各部门密切配合，全力以赴做好征兵工作，以促进征兵工作健康、顺利开展。

各社区，各村要明确分工，责任到人，做到奖罚分明，确保适龄青年能按时进行网上报名和参加初审初检。政治审查工作要严格细致，各村要把应征青年的政治立场、思想品质、入伍动机、个人简历、有无违法违纪行为等情况的底数摸清，发现问题及时反映，保证入伍青年在政治上纯洁可靠。

附件：道托镇2018年度征兵工作领导小组

2018年7月9日

附件1

道托镇2018年度征兵工作领导小组

为切实加强对征兵工作的组织领导，经镇党委、政府研究，决定调整充实道托镇征兵工作领导小组，人员名单公布如下：

组 长：张 迎 党委副书记、政府镇长

副组长：李富学 党委副书记

周福来 党委委员、武装部长

成 员：孙乐存 武装部副部长

曹恩杰 民政所所长

袁家建 财政所所长

张京城 派出所所长

刘正元 卫生院院长

刘晓长 中心校校长

魏 杰 下庄店子社区书记

武 杰 韩家曲社区书记

任永华 道托塔坡社区书记

刘淑强 上庄社区书记

张德胜 下村黄旺社区书记

曹洪强 蔡峪胡家旺社区书记

刘 宁 余粮良峪社区书记

领导小组下设办公室，办公室设在镇武装部，周福来同志兼任办公室主任。