（一）健全体系，加大信息公开力度。调整充实信息公开工作领导小组，进一步明确了分管领导和牵头科室，切实加强对政府信息公开工作的领导和协调。由局长担任组长，分管领导担任副组长负责信息发布的审核、解释，局办公室负责信息公开推进协调工作，信息中心负责平台维护和发布工作，各单位、科室指定专人具体负责信息提供与公开工作，在全局构建起了分管领导抓面，办公室抓线，各单位、科室抓点的组织运行体系，从而确保了全系统信息公开工作全面、深入、扎实、有效的开展。

（二）优化设置，健全信息公开网络体系。我局将原人社局网站上的通知公告、政务公开、政策法规、本地动态、行业动态、热点专题、资料下载、社保卡专栏、社会保险、结合频道等10个大栏目，以及下设的毕业生档案查询、人才网、失业人员管理、新城乡居民养老、廉政建设、服务流程、政策解读、专项工作、联系群众便民服务平台、学习专栏等30余子项目，集中统一整合到了县政府网站中，保持了内容的连续和统一，初步形成目录规范、编码统一、结构合理、层次清晰、覆盖面广的信息公开网络体系。

（三）突出重点，推进重点领域信息公开。重点围绕关于人力资源和社会保障方面的法律、法规、规章和政策、人力资源市场发展规划和人力资源流动政策、就业创业、社会保障体系、事业单位人事制度改革、劳动关系政策和劳动人事争议调解仲裁制度等内容，加大公开力度，提升政府公信力。一是创业就业信息公开。及时公开了促进就业方面的规划、政策、措施和实施情况，就业创业优惠政策，各项补贴申请条件、申领程序和审批信息，人力资源市场供求信息，职业技能培训和鉴定情况等。二是社会保障信息公开。以养老、失业、工伤保险为主要内容，及时公开了保险缴费明细、阶段性降低费率、待遇领取和调整信息，各项社保基金收支情况、基金稽核情况，2019年度上级关于各类社保待遇调整规定，失业保险援企稳岗政策实施情况等，保障了群众的知情权和监督权。三是“一次办好”事项清单信息公开。将全局57项公共服务事项和88项行政权力事项在县政府网站公开，并将新修订的服务指南和业务手册一并公开，为企业和群众办事创业提供了方便。

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