为更好的贯彻执行市政府政务公开工作要求，进一步提高我局政务公开工作人员素质，按照县政府办公室的有关要求，结合我局的实际情况，制定如下培训计划：

一、指导思想

根据政务公开工作要求，坚持“五公开”的原则，加强政务公开培训工作，不断增强干部的政务公开意识。

二、培训方式

（一）采取以会代训的方式

组织召开全局政务公开工作会议，总结工作、安排部署主要任务，详细解读《中华人民共和国政府信息公开条例》，从《条例》出台的背景、重要意义，以及公开政府信息的原则、内容和要求，介绍公开政府信息是各级行政机关的职能和义务，从而提高公开政府信息的法律意识和责任意识。

（二）采取专题教育方式

学习、掌握政务公开基础知识，是做好政务公开各项工作的前提和基础，是推进政府职能转变，着眼于公务员队伍长远建设的一项重大举措。计划将《中华人民共和国政府信息公开条例》等文件纳入培训计划，通过学习、考核和讨论，使大家了解政务公开内容，掌握政务公开的方法，从而提高每名机关工作人员履行职责过程中公开政府信息的自觉性。

三、培训要求

（一）政务公开培训工作实行分级负责、分级监管。

（二）各科室要高度重视政务公开工作，强化学习培训，将政务公开工作纳入干部教育培训计划，切实提高政务公开工作人员整体素质。

附件1：沂水县人社局2021年度政务公开培训计划

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