关于2017-2018年度全县民办职业培训机构

年检结果的通报

各民办培训机构：

为进一步加强对民办培训机构的管理，促进民办职业教育规范健康发展，根据《中华人民共和国民办教育促进法》等有关规定，县人力资源和社会保障局于2019年5月下发了《关于转发临沂市人社局<关于开展全市民办培训机构办学情况督导评估的通知>的通知》，并按通知要求，组织专门力量对全县民办培训机构进行了督导评估，现将评估情况通报如下：

一、 整体评估情况

经评估评分，全县10所民办培训机构中，合格办学单位5所、不合格办学单位2所、不定等次单位3所。另有2所学校申请终止办学。

从评估情况来看，全县多数民办培训机构能够按照规定要求进行办学，在职业技能培训、促进就业、服务社会等方面发挥了重要作用；多数培训机构能够按照要求,规范招生行为,合理化教学程序，不断提升办学质量；对教学安全工作认识到位，能够主动采取措施确保办学安全。

二、存在问题及改进意见

存在问题主要表现：个别培训机构除承担专项培训项目外，无社会招生；部分培训机构办学规模较小，教学场地不足，安全、消防、卫生不达标；存在培训机构场所混用现象；普遍存在机构设置不合理，教学、财务、管理一把抓问题；部分学校存在专业设置多，师资力量不达标，人员管理不到位、教学制度不够健全、档案管理不规范等问题。

改进意见:各民办培训机构要以这次督导评估为契机，坚持依法办学、诚信办学，完善管理制度，加强财务管理，改善办学条件，提高教学质量。合格的培训机构要进一步规范办学行为，强化内部管理，争取在下一步工作中再上一个新台阶。不合格的培训机构给予3个月的整改期，整改完成后及时上报整改情况报告。拒不整改、到期不上报整改报告或整改后仍不合格的，按照《民办教育促进法》有关规定处理，直至吊销办学许可证。

三、有关要求

根据本次督导评估情况，结合当前技能培训工作现状，提出以下工作意见。

1、进一步加大社会招生力度。各培训机构应充分认识办学的市场性本质，利用自身优势，加大宣传力度，广泛招收各类人员参加职业技能培训，做到“有补贴只是锦上添花、无补贴一样遍地开花”的良性培训格局，充分认识到：“过度依赖补贴政策只会失去办学生命力”，只有依靠自身办学条件的提升、及时捕捉培训市场的变化，才能不断扩大自身办学规模。

2、不断完善办学师资及设施条件。各培训机构要全力做好技能培训的基础性工作，加大投入力度，增加师资力量，完善教学设施，形成一个“高素质教学师资团队、高质量办学设施条件”的教学环境，进一步提升自身办学水平。

3、积极“瘦身”，规范专业设置。各培训机构应进一步规范自身专业设置，配齐配全各设置专业的师资及设备。对于无师资、无场所、无设施的专业，要坚决去除，保留自己的优势专业，做大做强，做成品牌。

4、强化办学安全管理。安全就是生命，必须高度重视，各培训机构要不定期进行安全大检查，及时排除各类安全隐患，特别是实操场所要规范有序，不得堆放杂物，高度重视用火、用电等各类安全问题。有宿舍的学校，也要加强宿舍的安全管理，确保办学安全。

5、完善财务制度管理。加强财务管理，做到“财务专人管，收支两条线”，资产清、财产清、账务清。

附件：2017-2018年度全县民办职业培训机构年检结果

沂水县人力资源和社会保障局

2019年6月3日

附件

2017-2018年度全县民办职业培训机构年检结果

一、合格办学单位

沂水县沂蒙大姐职业技术学校

沂水县创新职业技术学校

沂水县万佳职业培训学校

沂水县阳光家政职业培训学校

沂水县正文职业培训学校

二、不合格办学单位

沂水县蓝天职业技能培训学校

沂水县盛源职业技术学校

三、不定等次办学单位

沂水县九州职业技术学校

沂水县东方电工职业技术学校

沂水县状元人才职业技术学校

四、申请终止办学单位

沂水县现代职业技术学校

     沂水县三元职业培训学校