2018年，县统计局在县委县政府的正确领导和市统计局的业务指导下，认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，全面落实各级统计工作会议精神和决策部署，积极落实全县“一二三四五”工作思路，积极参与全县“125”工程重点工作，坚持把握导向、稳中求进、改革创新，积极服务全县发展大局，圆满完成了各项统计工作及县委县府交办的其他任务。现将2018年工作总结如下：

（一）认真做好各项经济指标的统计测算工作

1、履行第一责任人职责情况。坚持党组织书记带头履责。牢固树立“把抓好党建作为最大的政绩”观念，强化党建工作责任落实。一是带头落实责任，抓谋划，抓协调，推动基层党建工作水平不断提升；二是带头参加学习教育，不断增强“四个意识”，处处示范带头，发挥标杆引领；三是带头发扬民主，落实“三重一大”制度，自觉践行民主集中制；四是带头锤炼党性，树立正确的权力观、政绩观和发展观。

2、强化党员教育管理情况。县统计局多措并举，严格党员教育管理。一是突出党性教育。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，持之以恒加强我局党员道德教育、宗旨教育、法制教育和廉政教育等；二是丰富学习渠道。除了常规学习，我局还充分利用“支部主题党日”“灯塔——党建在线”“党性检测”等新途径，充分调动党员教育积极性；三是创新方式载体。积极组织党员干部赴红色教育基地开展实地教育活动，开展微党课、网上教育等学习课堂。

3、严抓党风廉政建设情况。认真贯彻中央八项规定要求和持续整治“四风”问题。一是把好党风廉政建设重点环节。做到年初部署要求、年中督促检查，年末布置考核；二是提高思想认识。每年定期听取党风廉政建设专项汇报，专题研究“三重一大”问题；三是落实“一岗双责”制度。坚持廉政建设和业务工作一起抓、同部署；四是按要求开展党员干部纪律作风集中整顿活动，努力使遵章守纪成为自觉、严抓作风成为常态。

4、发挥党组织和党员作用情况。发挥作用和追求效果是我局对党组织和党员的最终要求。一是深入开展“两学一做”学习教育。有节点地组织开展教育，对照要求找差距，按照问题来整改；二是落实相关制度。在制度落实上，我局确保时间、人员、内容和效果“四到位”，“三会一课”和民主评议等制度做到常态化和规范化。三是努力发挥党员作用。通过结亲连心、帮扶“125”工程、精准扶贫、联系服务企业等工作，有效改善了帮扶对象的生活和发展，提升了沂水统计品牌形象。

5、实施党建特色项目情况。坚持党建工作与中心业务工作相结合，提升统计服务水平。一是实施“求真务实抓质量，服务发展当先锋”书记抓党建突破项目。构建现代化服务型统计，树立全新的党建与业务融合理念。二是建设“心中有党，心中有‘数’”党建品牌。不断提升我县统计服务水平，开创统计工作新局面。三是开展“四强化”党建工作法，着重强化制度建设、强化学习教育、强化改革创新和强化优质服务。四是推行党员积分量化管理，激励党员更好地发挥先锋模范作用，保持党员队伍的先进性。

（二）扎实开展各项统计业务工作

1、强化统计基层基础。县统计局不断强化统计基层基础，打造规范化乡镇统计站、统计部门、企业统计。先后投入100余万元加强基层基础建设，重点打造规范化乡镇统计站和统计协管中心。现已建成标准化统计站4处、规范化部门统计1处、标准化企业统计1处。在全市统计系统率先建设沂水县统计服务信息平台。今年以来，先后有临沭县统计局、青州市统计局、郯城县统计局、日照市岚山区等单位赴我县学习统计工作，获得一致好评。

2、完善统计考核制度。一是通过县政府印发《关于进一步加强统计工作的意见》、《沂水县统计工作考核办法》等文件，制定全县统计工作制度，强化乡镇（街道）、部门和企业统计工作。二是完善各种统计规章制度，转变工作作风。制定《统计信息工作考核办法》、《日常学习制度》和《办公卫生考核制度》等一系列统计系统内考核制度，为各项统计工作的顺利开展，提供了有力的制度保障。

3、推进统计“四大工程”建设。一是建设真实完整、及时更新的基本单位名录库；二是落实统一规范、方便填报的企业（单位）一套表制度；三是建设好功能完善、统一兼容的数据采集处理软件系统，完善数据管理、录入、审核、编辑、报送、汇总等功能；四是建设安全畅通、便捷高效的联网直报系统，提高数据汇总效率和生产过程的透明度与可控性。

4、积极做好统计服务工作。县统计局注重统计服务，每年及时公布相关统计资料。一是编辑出版《沂水统计年鉴》。目前，《2018年统计年鉴》已整理出版。该年鉴是全县2017年经济社会发展全年成果的集中体现，是对外服务的重要载体，以翔实的数据资料，丰富的统计信息，系统地记载了全县各行各业的基本情况。二是编辑发布《统计公报》。年初，县统计局在第一时间编辑上一年度《统计公报》，及时向社会发布，《统计公报》包括全县主要经济指标完成情况，涵盖农业、工业、建筑业、房地产业、贸易业、教育、卫生、科技、旅游等15个行业大类，为全县各级、各部门查阅数据提供了便利。三是积极做好统计调研工作。为真实掌握乡镇、企业发展现状，县统计局多次联合县经信局、发改局、科技局、宣传部等部门，深入乡镇企业，对工业、贸易、投资、科技、文化产业等行业的发展情况进行实地调研，对乡镇、企业进行相关业务指导，同时根据调研情况及时撰写相关分析调研报告，全年共撰写各类分析、调研报告100余篇，为各级领导了解全县发展现状，做出科学决策提供了有力的数据支撑。

5、开展社情民意调查工作。县统计局积极发挥专业优势，打造“12340，工作请您评”社情民意调查服务品牌。今年，县社情民意调查中心开展了移风易俗工作电话抽查、政务服务中心窗口单位办件回访、城乡环卫工作电话抽查等调查项目，全年共计抽查、回访全县各级人员近万人次，“12340”社情民意调查服务品牌正努力成为反映大众呼声、沟通党委政府与人民群众的桥梁和纽带，受到了县委县府主要领导的高度重视和好评，为各级各部门决策起到了很好的参考作用。

6、提升统计法制建设。县统计局围绕“提高统计能力、提高统计数据质量、提高统计公信力”这个中心，不断加强基层统计法制建设步伐。一是强化法制培训。在全年定期的年报培训基础上，县局各专业线上开展“全覆盖”培训，同时，开展统计法律法规进党校专题课程，为县委党校第18期青年干部培训班讲授统计法律法规知识。二是强化执法监督。加大统计执法检查力度，局班子成员亲自带队，全年实地走访乡镇（街道）两次以上，走访“四上”企业10%以上。三是强化法制建设。进一步推广企业统计规范化工作，通过申请、初审、复核、验收等环节，对辖区内重点企业的统计规范化工作进行验收。

（三）积极做好全县第四次经济普查工作

1、认真做好经济普查“五落实”工作。一是层层组建普查机构。为全力做好经济普查，印发了《沂水县人民政府办公室关于做好第四次经济普查的通知》（沂政办〔2018〕76号），成立了由县政府县长任组长，各相关单位主要负责人为成员的第四次经济普查领导小组，组建了领导小组办公室，同时各乡镇也组建了由乡镇党委书记、镇长任双组长的经济普查领导小组及领导小组办公室，各县直单位分别组建经济普查领导小组。各级普查机构的顺利组建，为经济普查顺利开展提供了组织保障。二是抽调人员，设置经济普查办公室。县局抽调24名主要业务骨干，设置了综合组、业务组、数据处理组、执法监察组，同时布置3间办公室，共85㎡，作为经济普查办公室，并为办公室配备了办公桌椅、电脑等设施，悬挂张贴经济普查宣传栏。经济普查办公室的设置，为各业务组协调办公提供了集中办公场所。三是落实普查经费。根据全县第四次经济普查的任务量，县普查办对普查经费进行了合理预算，目前该项经费已全部落实到位，共计68万元，其中办公经费20万元，“两员”劳动报酬经费48万元。普查经费的落实，为经济普查提供了经费保障。四是落实普查专用设备。为保证经济普查顺利开展，县经普办对现有的400余台PAD全部进行了系统重置、保养、充电等操作，并及时发放到各普查员手中。同时县经普办为业务组配备了7台高配置笔记本电脑和移动硬盘，为全县数据处理工作的顺利进行提供了设备保障。

2、组建普查队伍，保证“两员”数量。沂水县地域宽广，普查对象众多，为确保普查质量，全县16个乡镇，2个街道办事处，1处经济开发区，共分成1165个普查小区，每个普查小区至少配备2名普查员，每3-5个普查区配备1名普查指导员，全县共计配备“两员”2617名，所有普查员均为高中以上文化水平，普查指导员均为大专以上学历，为经济普查的顺利开展提供了人员保障。

3、加强“两员”培训，保证培训质量。9月10日，全县召开全县第四次经济普查单位清查业务培训会议，对全县各乡镇普查指导员进行了培训，包括经济普查业务流程、清查范围、清查草表指标解释以及注意事项等内容。为提高培训质量，9月12日至17日，县经普办分成4个业务培训组，分组深入各乡镇，对乡镇全体普查指导员、普查员再一次进行了业务培训。同时为减轻沂城街道等县政府驻地镇工作压力，进一步提高数据质量，县经普办对全县140余个县直单位进行了专项业务培训，县直单位的法人表、产业表均由县直单位直接填报。县经普办共计培训全县“两员”2600余人次，切实提高了全县“两员”的单位清查业务水平。

4、“两员”补助经费提前拨付到位。9月初，县经普办根据第三次经济普查各乡镇普查单位数量，为各乡镇预拨付了15万“两员”补助经费，单位清查工作结束后，再根据各乡镇实际清查单位数量，拨付剩余补助经费，“两员”补助经费提前拨付到位，提高了各乡镇普查人员的工作积极性，为各乡镇经济普查工作的顺利开展，提供了经费保障。

5、认真比对部门名录，生成清查底册。清查底册作为普查员单位清查的主要依据，其详尽程度，直接关系到清查工作质量。为此，县经普办组织专人加班加点进行部门名录比对，通过对30多个部门下发的名录数据改错、合并、排重、清理等步骤，生成法人产业单位21293条，生成个体工商户27828条。同时，为进一步提高清查底册的详尽程度，保证普查员单位清查质量，县经普办协调县编办、民政提供机关事业单位、社团、村（居）民委员会等详细单位名录，并及时下发到每位普查员手中，提高了清查数据质量。

6、加强业务督导，提高数据质量。一是成立业务督导组，对乡镇进行业务督查指导。县经普办协调各相关成员单位，抽调业务骨干组成4个经济普查业务督导组，在单位清查工作期间，深入乡镇，进行业务督导，同时与基层普查人员一起入户登记，及时发现问题、纠正问题，对于共性问题、先进经验及时向县经普办进行汇报，由县经普办进行全县通报和推广。二是召开乡镇普查办业务主任会议。通过召开会议，及时调度乡镇清查进度、交流工作经验、推广先进工作方法、解决难点问题，同时要求乡镇确保入户率、加强数据审核把关、深入挖掘个体户、确保单位不重不漏、保证清查进度。

7、加强数据审核，严把数据质量关。为保证数据质量，县经普办对单位清查数据审核工作进行了细化分工，分成8个数据检查组，分别对工业、建筑、房地产、批零住餐、战略新兴产业、精品旅游、三新产业、文化产业等共计22个行业进行初步审核验收，再由业务组进行最终审核验收，从而保证清查数据质量。

8、多种方式进行普查宣传，形成浓厚的社会氛围。一是利用广播电台，充分利用上下班高峰时段，在沂水电台广播经济普查一封信及普查口号。二是购买手机短信服务。县经普办向联通公司购买了10万条手机短信服务，在单位清查期间，以不定期的方式向全县县直部门、各乡镇（街道）负责人以及所有单位、企业及个体户等普查对象推送经济普查短信，最大范围的宣传经济普查，争取得到全社会的理解和支持以及各普查对象的配合。三是利用“沂水发布”微信公众号，向全县广泛宣传经济普查相关信息。四是利用经济普查宣传车辆，在全县各乡镇主要街道、集贸市场等商户密集区域进行经普宣传。五是利用大型电子显示屏在集贸市场、各重要路口滚动播放经济普查宣传标语。六是在各乡镇主要街道悬挂经普条幅、张贴宣传标语、设立普查宣传栏。通过以上方式，全方位宣传经济普查相关信息、普查条例以及法律法规，使经济普查家喻户晓，为经济普查营造良好的普查环境。

（四）着力开展重点工作

1、全力争创全国百强县区。中小城市战略研究院《2018年中国中小城市科学发展指数研究成果》，2018年10月8、9日公告于《人民日报》等媒体。该院围绕创新、协调、绿色、开放、共享五大理念，从综合实力、绿色发展、投资潜力、科技创新、新城镇化五个方面，树立全国百强县、百强区、千强镇典型，引领中小城市发展。沂水入围其中四项百强县，即全国绿色发展百强县51位、全国投资潜力百强县65位、全国科技创新百强县99位、全国新型城镇化百强县86位。

2、强化党风廉政建设。一是成立局党风廉政建设工作领导小组，局长任组长；二是进一步完善党风廉政、行为规范、政务公开、“三重一大”等方面规章制度；三是深入开展“两学一做”学习教育和警示教育；四是层层开展廉政谈话。5月份和10月份，县纪委派驻组与党组书记、局长谈，局长和班子成员谈，分管领导和科室负责人谈，科室负责人与干部谈，逐级逐人谈话；五是落实“三重一大”事项报告制度。5月，县统计局召开党组会议，研究“兑付2018年上半年城乡住户调查经费”、“兑付统计专项业务经费”问题。

3、积极开展“三引一促”。我局明确工作目标，强化工作措施，扎实推进“三引一促”工作有序开展。一是强化组织领导。成立了由局长任组长、分管局长任副组长、各科室负责人为成员的“三引一促”工作领导小组，抽调精干人员成立“三引一促”工作办公室。二是明确招引任务。制定了《沂水县统计局“三引一促”工作方案》，进一步完善工作推进机制，分解目标任务，细化责任分工。截至目前，我局共外出20余人次。

4、做好“结亲连心”工作。一是政策宣传到位。围绕“群众满意”这一根本要求，要求所有联系干部要当好政策的“宣传员”，宣传移风易俗等惠民政策；二是工作措施到位。围绕落实上级“联系群众、转变作风”等方面的意见和建议，组织全体机关干部进行学习培训，严肃机关干部各项工作纪律；三是回访落实到位。干部们针对联系户提出的问题，认真分析原因，提出解决措施。当场能解决的，当时解决；当场不能解决的，认真做好记录，回去后寻找方法、创造条件，逐户回访，分类解决，做到件件有着落、事事有回音。

5、开展干部纪律作风集中整顿。根据县委关于开展为期两个月党员干部纪律作风集中整顿活动部署要求，县统计局结合工作实际，集中开展了党员干部纪律作风集中整顿活动。通过动员部署、学习教育,对照“画像”、整改落实和深入整治、建章立制等环节的开展，不断推动干部作风改进向纵深发展，取得了明显的成效。

6、“第一书记”工作成效显著。县统计局高度重视“第一书记”到村任职工作，积极做好夏蔚镇连崮峪村帮扶发展工作。召开党组专题会议，研究通过了第一书记任职两年规划及年度工作规划。局领导班子多次深入第一书记村，开展现场办公，听取驻村工作情况汇报，并与村两委干部、党员进行座谈，进一步了解村情民意。局长为全村党员上党课，第一书记在乡镇党委领导下，依靠村党组织，团结村两委实现集体及村民增收。

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